Księgowa / Księgowy – Praca z benefitami, umowa o pracę, rozwój zawodowy

Zakres codziennych obowiązków

Stanowisko obejmuje weryfikację dokumentów księgowych, bieżące księgowanie faktur oraz współpracę przy rozliczaniu projektów. Osoba na tym stanowisku zajmuje się również kompleksową obsługą ewidencji majątku trwałego oraz nadzoruje poprawne odpisy amortyzacyjne.

Pracownik analizuje zapisy na kontach księgowych, przygotowuje dane do plików JPK i aktywnie współpracuje z zespołami projektowymi. Należy też monitorować system rozliczeń i proponować ulepszenia.

Ważną częścią obowiązków jest bieżąca kontrola dokumentacji oraz wspieranie procesów sprawnego funkcjonowania działu księgowości. Samodzielność i skrupulatność są nieodzowne.

Praca ta wymaga dobrych umiejętności analitycznych, sprawnej obsługi MS Office, szczególnie Excela, i dobrej organizacji czasu pracy.

Osoba zatrudniona musi być gotowa do pracy zespołowej, wykazywać rzetelność oraz dokładność podczas codziennych czynności administracyjnych.

Zalety pracy na tym stanowisku

Najważniejsze atuty tej oferty to stabilne zatrudnienie na umowę o pracę oraz szeroki pakiet korzyści finansowych, w tym dodatkowe wynagrodzenie roczne i premie kwartalne.

Dodatkowym plusem są rozwinięte świadczenia socjalne – dofinansowanie wypoczynku, karty sportowe, ubezpieczenie grupowe, PPK i spotkania integracyjne.

Wady, o których warto wiedzieć

Proces rekrutacyjny może być wymagający przez wysokie wymagania dotyczące doświadczenia i kompetencji, co może ograniczać szanse kandydatów bez praktyki.

Konieczność pracy z dużą ilością szczegółowych danych księgowych oraz presja terminów mogą być wyzwaniem nawet dla doświadczonych specjalistów.

Werdykt

Oferta skierowana jest do osób z rozwiniętymi kompetencjami analitycznymi i praktycznym doświadczeniem w księgowości. To solidny wybór dla kandydatów szukających stabilnej i rozwijającej pracy, z przejrzystymi warunkami oraz licznymi benefitami. Rekrutacja trwa do 20.05.2026.